曾一段时间里，社会上有“当理事的不理事，作研究的不研究”一说，批评那些挂名的理事会成员、挂名的研究会成员。我觉得有些道理，形式主义、徒有虚名、摆花架子、故弄玄虚而不务实的事还是少了些为好。
就一些没有什么权力的团体来说，当理事的不理事，作研究的不研究，毕竟还是面子上的小事，大不了在有时候的抛头露面中再吃点空饷而已。党的思想政治工作也不会因为许多单位的研究会不活动就显得不重要了，这是对思想政治工作真重视假重视的问题。现在要紧的，是在一些能掌控一定人财物权力的机构里，要是也出现了类似状况，问题可就大了！
财务理事如果不理财，会出现什么后果？恐怕浪费是难免的；监督人员如果不监督，会出现什么后果？产品会因质量恶劣而危及人的生命，生产过程会因放松安全而导致事故，许多人物也会因私欲膨胀贪腐滥权而走向反面！法规法纪、社会公德，和谐建设，要求每个人都要有自律的操守，如果人不自律，就会被人律。同理反证，我们不论干什么行当，都应专心去干、精心去干，还要实干，不是吗？
在这个道理中，最重要、最关键的是掌管人事工作的同志们，如果掌管人事工作的人不干人事了，那可就从根子基础上真要出大问题了。权钱交易、买官卖官，结党营私、结帮拉派，打击报复、唯我亲疏，“说谁行谁就行，不行也行；说谁不行谁就不行，行也不行”，无不与有些权力者不干人事有关！
落实科学发展观，推进经济社会和人的全面发展，需要广大人民群众的积极性创造性，需要一大批既有科学发展意识又有科学发展本事的新型干部，在选人用人这个关键环节上，观念、体制、机制都应有一个大的改观，期盼着！