荣澜一向要求自己的员工不断地学习,不断对自己现有的知识进行升级和更新。只有提升自我能力,更好的实现自我价值,进而为企业创造价值,才能锻造企业品牌核心竞争力,巩固品牌在市场上的绝对领军地位!同时公司为尽快进入规范化企业管理的轨道,打造一支有高效执行力的团队,持续不断在员工培训上进行大量投资,在加强所有员工的学习培训,提高每一位员工的能力的同时,进而提升执行力,促使全体员工尽快成长和进步,公司发展的号角已经吹响,祺商的未来将在我们手中实现,加油!
为引进先进的管理经验,从内部打造好公司的精英团队,提升企业管理能力,团队的合作能力等综合实力,荣澜公司管理学院特邀“中国培训行业十大领军品牌”、“中国执行力第一品牌”的中旭教育集团金牌讲师宋智良老师莅临我司,对公司中高层管理人员进行“实效管理模式启蒙”的精英训练。6月14日下午,在公司大会议室内,参加学习培训的有李总、吴总等相关领导,以及各部门经理及负责人。宋老师以妙语连珠、诙谐幽默的开场切入到此次培训的主题,鲜明的提出了“中国不缺乏雄韬伟略的战略家,但缺乏精益求精不折不扣的执行者”的论断,同时阐述了执行力是一个公司成功的必要条件!此次培训主要围绕着做好执行力的三个条件作分析,即企业的管理机制、企业的文化建设、企业管理者的管理水平三大方面!一个公司建立伟大的战略系统的前提下,加上强有力的执行力,就能达到想要的结果,即“战略加执行就是结果”。通过阐述学习、生活、工作中的实际案例,宋老师深刻分析了公司存在的问题以及提出改进的方案。